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    为进一步加强辅导员队伍建设，促进辅导员队伍管理的专业化、科学化、规范化，依据《365体育投注关于印发辅导员校内职级评聘办法（试行）的通知》（院行（2014）102号）文件精神，10月17日上午365体育投注在明德讲堂对2013-2014学年的辅导员校内职级进行了评审。副校长王峰、校长助理丁艳红出席会议，人事处副处长彭学超、学务中心副主任曹红霞、二级学院党总支书记和学管参加会议。
    首先，校长助理丁艳红讲话。她不但强调了辅导员工作的重要性，而且着重强调了辅导员校内职级评聘的优点，辅导员校内职级评聘办法的出台弥补了365体育投注辅导员在专业技术职业职务评审方面的局限性，让辅导员的工作更有动力、更有目标；最后，她对评审过程进行了严格要求，要求大家要准确比照相应职级条件进行评审。
学务中心副主任曹红霞宣读了《365体育投注关于印发辅导员校内职级评聘办法（试行）的通知》（院行（2014）102号），并对重点部分进行了解读。
    随后，各评审小组成员依据学务中心提供的材料和初审结果进行评审，每位辅导员的校内职级确定均须由评审小组三分之二的人员投票通过方可视为通过。通过投票，初审结果全票通过，B类高级4人，分别是王琳、刘冬冬、焦义涛、胡曼；中级6人，分别是赵海华、马学迁、王慧丽、王永威、张晗、张秀勤；初级19人，分别是游良海、秦崇胜、刘新伟、于峰、王博、陈玉梅、董盼、徐满想、常保健、常占雨、张月霞、徐卫星、杨娜、史永初、张露、张皓、唐慧敏、孙艳辉、郭盼。

    最后，王峰副校长讲话。他主要强调了三点，一是进一步明确了文件出台的目的和意义，365体育投注是在培养人、发展人的基础上进行辅导员校内职级评聘的，它能持续调动辅导员工作的积极性；二是再次明确评审要点，巩固率高、缴费率高、重大事故发生率低，也就是我们经常说的“三率”问题；三是评审结束后要做好后续工作，重点是帮助后进找差距、鼓励先进上台阶。
    评审结果已经通过OA系统进行公示，公示时间为2014年10月17日至2014年10月23日，公示期内如有异议可以以书面形式及时反馈至人事处或学务中心。

（图/大学生记者团 谢云昆）